Pertanyaan Wawancara untuk Guru Prasekolah

Inilah cara menemukan sekolah terbaik untuk si kecil

Memilih prasekolah yang tepat adalah keputusan penting. Dan sementara wawancara prasekolah adalah kesempatan bagi staf untuk mengenal anak Anda, ini juga merupakan peluang bagi Anda untuk mengenal mereka.

Ketika mewawancarai staf di sekolah potensial, tuliskan pertanyaan Anda sebelumnya dan bawa pena, kertas, dan kekuatan pengamatan Anda untuk membantu Anda memanfaatkan kunjungan tersebut. Lebih baik jika anak Anda tidak menemani Anda sehingga Anda dapat fokus, tetapi jika Anda tidak bisa mendapatkan pengasuh, atau sekolah mendorongnya, dengan segala cara, mintalah anak Anda datang. Berikut adalah pertanyaan untuk ditanyakan untuk menentukan apakah prasekolah cocok untuk anak Anda.

Pertanyaan Dasar

Produksi SW / Photodisc / Getty Images

Anda mungkin tahu jawaban atas banyak pertanyaan dasar ini — atau setidaknya berpikir Anda tahu — tetapi tetap saja, itu ide yang baik untuk mendapatkan jawaban dari seseorang yang berkuasa. Mereka termasuk:

Anda juga harus meminta untuk melihat lisensi sekolah jika tidak ditampilkan. Perizinan menjamin bahwa program prasekolah memenuhi standar keamanan dan kualitas dasar, yang tidak sama dengan akreditasi. Program terakreditasi harus memenuhi kriteria yang lebih tinggi. Meskipun lisensi tidak menjamin bahwa prasekolah menawarkan pendidikan berkualitas , Anda tidak boleh mempertimbangkan fasilitas yang tidak memiliki lisensi.

Pertanyaan tentang Anak Anda

Pertanyaan umum itu penting, tetapi Anda juga perlu mencari jawaban yang khusus untuk anak Anda termasuk:

Pertanyaan Filsafat Pendidikan

Ada lebih dari satu cara untuk mengajar kelas yang penuh dengan anak-anak prasekolah. Bahkan, ada lusinan. Jadi ketika Anda bertemu dengan para guru atau staf, cari tahu apakah ada filosofi tertentu yang mereka ikuti. Sebagai contoh, sekolah Montessori dikenal untuk membina kemandirian, sekolah Waldorf untuk kreativitas mereka, metode High / Scope menetapkan tujuan pribadi untuk anak-anak, Bank Street berfokus pada pendidikan yang berpusat pada anak, dan pendekatan Reggio Emilia mengikuti perkembangan alami anak. Untuk sebagian besar, mereka cocok tetapi ingat bahwa masing-masing sekolah menetapkan nada mereka sendiri dan memiliki metode mereka sendiri. Beberapa sekolah tidak memiliki sekolah pemikiran, per se, tetapi masih, kemungkinan mereka memiliki misi semacam itu. Cari tahu apa itu.

Pertanyaan Pembelajaran dan Kegiatan

Ini adalah bagian daging dan kentang dari wawancara prasekolah. Pastikan Anda memiliki kesempatan untuk berkeliling ke seluruh bagian sekolah. Pertanyaan Anda mungkin termasuk:

Pertanyaan Disiplin, Sosialisasi, dan Makanan

Bagian dari prasekolah mengajarkan keterampilan sosial anak Anda yang akan dia gunakan nanti dalam kehidupan. Sangat penting untuk mengetahui metode apa yang akan digunakan oleh prasekolah dan bagaimana Anda dapat melengkapi metode ini di rumah. Pertanyaan bisa meliputi:

Pertanyaan Kesehatan, Keselamatan, dan Makanan

Meskipun Anda tidak ingin membayangkan ada yang salah, penting untuk bersiap jika ada sesuatu yang terjadi — dan pastikan bahwa prasekolah juga. Pertanyaan yang mungkin ingin Anda ajukan meliputi:

Pertanyaan Kelas dan Staf

Mempelajari sebanyak mungkin tentang guru yang akan bekerja dengan anak Anda adalah yang paling penting. Asosiasi Nasional untuk Pendidikan Anak Muda menyarankan rasio siswa / guru 1: 8 hingga 1:10 untuk anak-anak di kelompok usia empat hingga lima tahun. Pertanyaan yang mungkin ingin Anda ajukan meliputi:

Pertanyaan Keterlibatan Orangtua

Beberapa sekolah memilih untuk tidak melibatkan orang tua, sementara yang lain, seperti koperasi, memerlukannya. Cari tahu seberapa sering Anda akan diharapkan berada di kelas atau jika Anda diizinkan untuk berkunjung. Pertanyaan meliputi:

Pertanyaan kuliah

Bagi banyak orang tua, ini adalah dealbreaker. Dan penting untuk dicatat bahwa ada banyak aspek pada biaya prasekolah, termasuk persediaan dan penggalangan dana. Cobalah untuk mendapatkan detail sebanyak mungkin dari waktu ke depan dengan menanyakan hal berikut:

Pertanyaan untuk Tanya Diri Sendiri

Ketika wawancara Anda selesai, ada baiknya untuk meluangkan beberapa menit untuk memikirkan pertemuan Anda dan tanyakan pada diri Anda beberapa pertanyaan kunci tentang apa yang baru saja Anda lihat (di situlah kekuatan pengamatan itu datang)! Ini dapat termasuk: